Sehr geehrter Herr Landtagspräsident,
sehr geehrte Damen und Herren Landtagsabgeordnete,

in den letzten drei Haushaltsjahren hat es im gehobenen Vollzugs- und Verwaltungsdienst sowie im gehobenen Sozialdienst viele Beförderungsmöglichkeiten gegeben. Dadurch wurde ein großer Nachholbedarf für diese Laufbahnen erfüllt. Gleichwohl ist die versprochene Aus-schöpfung der Stellenobergrenzen noch nicht beendet. Hier besteht noch weiterer Hand-lungsbedarf. Der VNSB fordert für den Haushalt 2010 daher, den begonnnen Weg weiter fortzusetzen, um damit die vollständige Ausschöpfung der Stellenobergrenzen für diese bei-den Laufbahnen abschließend zu erreichen.
Es fehlen:
4 Beförderungsmöglichkeiten von A 12 nach A 13
13 Beförderungsmöglichkeiten von A 11 nach A 12
25 Beförderungsmöglichkeiten von A 10 nach A 11

Die 25 Beförderungsmöglichkeiten von A10 nach A11 sollten dann für die Kolleginnen und Kollegen genutzt werden, die den Verwendungsaufstieg vollzogen haben.
Wir möchten diesen leistungsstarken Bediensteten, die mit ihrem Laufbahnwechsel auch 5 Jahre länger ihren Dienst versehen, die Möglichkeit eröffnen, mit der Besoldungsgruppe A11 in Ruhestand zu gehen. Diese Überlegung hatten Herr Ministerpräsident Wulff und viele Landtagsabgeordnete des niedersächsischen Landtages in zahlreichen Gesprächen mit dem VNSB geäußert.

Für Ihre Bemühungen, ein positives Ergebnis für den gesamten gehobenen Dienst, und die Spitzenkräfte des mittleren Dienstes zu erzielen, unseren herzlichen Dank an Sie alle, die unsere berechtigten und anerkannten Forderungen unterstützen und umsetzen.

Mit freundlichen Grüßen

Willi Bernhard Albers Landesverbandsvorsitzender			Martin Kalt Stellvertretender Vorsitzender
Claudia Heil Stellvertretende Vorsitzende			Engelbert Janßen Stellvertretender Vorsitzender
Michael Haustein Stellvertretender Vorsitzender			Rüdiger Giermann Geschäftsführer
Uwe Oelkers Landesschatzmeister			Sylvia Heske Schriftführerin